1. Welche Tätigkeit üben Sie bei JURA aus? 
    Sekretärin „Technische Leitung“.

  2. Wie lange sind Sie schon bei JURA beschäftigt? 
    Seit 2002.

  3. Arbeiten Sie in Voll- oder Teilzeit? 
    Teilzeit mit 32 Stunden/Woche.

  4. Was war am Anfang die wohl größte Herausforderung in Ihrem Job? 
    In unserer Abteilung werden die Bereiche „Kundendienst“ und „EDV“ betreut. Ich hatte vor meiner Tätigkeit bei JURA keinerlei Erfahrung mit den beiden Themenbereichen. In der Regel habe ich mit Menschen zu tun, bei denen entweder die EDV oder eine Kaffeemaschine nicht funktioniert. Die größte Herausforderung am Anfang war für mich, mit diesen Anliegen positiv umzugehen.

  5. Wie sind Sie auf JURA als Arbeitgeber aufmerksam geworden? 
    Durch eine Zeitungsannonce. Ich kannte JURA-Geräte zu diesem Zeitpunkt auch schon.

  6. Warum arbeiten Sie gerne bei JURA? 
    Zunächst einmal sind die Produkte klasse und ich konnte mich von Anfang an damit identifizieren. Es ist schön, ein „Genuss-Produkt“ und kein Arbeitsgerät zu vertreiben. In den 19 Jahren meiner Tätigkeit habe ich dazu beigetragen, JURA zu einem Premiumanbieter für Kaffee- und Espresso-Vollautomaten zu machen. Das macht mich stolz und motiviert mich, den Weg mit JURA weiter zu gehen.

  7. Was haben Sie Bedeutendes während Ihrer Arbeit bei JURA gelernt? 
    Dass jede Situation individuell betrachtet und dann entschieden werden muss. Arbeiten nach „Schema F“ hat im Premiumsegment nichts verloren.

  8. Wie würden Sie die Unternehmenskultur von JURA beschreiben? 
    Zu Beginn meiner Tätigkeit waren wir eine kleine Familie, die im Laufe der Jahre zu einer großen Familie geworden ist. Das merkt man auch an den vielen Freundschaften, die es im Unternehmen gibt.

  9. Was ist das Besondere an JURA als Arbeitgeber? 
    Der sehr soziale und faire Umgang mit den Mitarbeitern. Auch in schwierigen Zeiten wird immer versucht, auf die persönliche Situation des Einzelnen einzugehen und eine gemeinsame Lösung zu finden. Zudem bietet JURA neben dem Gehalt viele weitere Extras: kostenfreie Getränke und Kaffee, Sozialleistungen wie vermögenswirksame Leistungen, Aufnahme in die Unfallversicherung, Teilnahme an gemeinsamen Sportveranstaltungen, tolle Sommerfeste und Jahresabschlussfeiern, Geburtstagsgeschenke … Das alles ist heutzutage in vielen Firmen nicht selbstverständlich! Ich weiß dies sehr zu schätzen!

  10. Trinken Sie Kaffee? 
    Ja.

  11. Wenn ja, was ist dann Ihre bevorzugte JURA-Kaffeespezialität? 
    Ein kräftiger Kaffee mit einem Schuss Milch.